Opinion & press release

Par arrêté grand-ducal du 4 septembre 2026, démission de son mandat a été accordée à un·e membre du collège du Centre pour l’égalité de traitement. Conformément aux articles 11 et 14 de la loi modifiée… Read More

À la suite de plusieurs plaintes, émanant tant de femmes que d’hommes, portant sur les modalités d’organisation des espaces sauna dans certains établissements, le CET a, en octobre 2026, édité une recommandation relative à cette… Read More

What are stereotypes? A stereotype is a simplified idea we have about a thing or a person. Other similar terms include “prejudice” or “putting people into boxes.”Stereotypes help us understand everyday things quickly and easily… Read More

Par arrêté grand-ducal du 9 janvier 2026, démission de son mandat a été accordée à un·e membre du collège du Centre pour l’égalité de traitement. Conformément aux articles 11 et 14 de la loi modifiée… Read More

Par arrêté grand-ducal du 12 septembre 2025, démission de son mandat a été accordée à la présidente du collège du Centre pour l’égalité de traitement. Conformément aux articles 11 et 14 de la loi modifiée… Read More

Luxembourg, le 10 octobre 2025 Le Centre pour l’égalité de traitement (CET) a pris connaissance de la réponse du Ministre MISCHO à la question parlementaire n°2914 et tient à apporter quelques précisions. Dans un… Read More

Par arrêté grand-ducal du 22 juillet 2024, démission de son mandat a été accordée à un·e membre du collège du Centre pour l’égalité de traitement. Conformément aux articles 11 et 14 de la loi modifiée… Read More

Le CET – Centre pour l’égalité de traitement se propose de recruter    1 JURISTE (m/f/d) dans la carrière de l’employé·e de l’Etat (A1) à durée déterminée pour le remplacement d’un congé de maternité suivi d’un… Read More

… suite à l’émission « Riicht eraus » sur l’interdiction de la mendicité, diffusée sur Apart TVDepuis quelques jours, les propos de Simone BEISSEL, député·e et échevin·e de la capitale, émis lors d’une émission avec… Read More

Le CET – Centre pour l’égalité de traitement se propose de recruter    1 CHARGE·E DE DIRECTION (m/f/d) dans la carrière de l’employé·e de l’Etat (A1) à plein temps. MISSIONS : Assurer la coordination générale, l’organisation… Read More