Le testing, test de situation ou test de discrimination, est un moyen d’investigation et une forme d’expérimentation sociale en situation réelle destiné à déceler une situation de discrimination. Dans le cas le plus simple, on compare le comportement d’un tiers envers deux personnes ayant exactement le même profil pour toutes les caractéristiques pertinentes, à l’exception … Continue reading Invitation – Journée de réflexion sur le testing “Comment utiliser des tests de discrimination?”